為進一步提升習(xí)近平總書記在深入推進東北振興座談會上的講話精神、黨的十九屆五中全會精神貫徹落實的能力水平，在集團黨委書記溫建萍建議下，集團各基層黨組織充分利用黨日活動，掀起“二十字”好干部標準學(xué)習(xí)研討熱潮。在學(xué)習(xí)研討過程中，每名黨員紛紛聚焦新形勢新任務(wù)新要求，對照“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”標準，結(jié)合自身思想和工作實際交流心得體會，進一步統(tǒng)一了思想認識，凝聚了深化改革共識，提振了干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
集團本部各黨支部黨員干部對照好干部標準，結(jié)合服務(wù)型機關(guān)、服務(wù)型部門建設(shè)活動，廣泛開展學(xué)習(xí)交流研討，決心要做信念堅、政治強、本領(lǐng)高、作風硬的新時代服務(wù)型好干部，更好地服務(wù)二級公司、服務(wù)基層群眾。
遼勤友誼賓館黨員干部結(jié)合工作實際，查找自身不足，明確今后工作方向。遼勤北京遼寧飯店黨員干部堅定理想信念，加強理論修養(yǎng)，堅持在學(xué)思踐悟，知行合一上下功夫、求實效。遼勤遼寧大廈黨員干部嚴格按照好干部標準，不遺余力、不計得失，擔當作為、攻堅克難。遼勤八方實業(yè)公司黨總支大力弘揚求真務(wù)實、銳意進取的工作作風，形成真抓實干、擔當作為的良好風氣。遼勤物業(yè)公司黨員干部通過集中學(xué)習(xí)、集體研討等方式進一步強化黨性意識、身份意識。遼勤建設(shè)發(fā)展公司黨員干部時刻對標對表，在實踐中磨礪成長。遼勤車輛服務(wù)公司黨總支要教育、培養(yǎng)和造就一支能辦事、辦實事,讓群眾滿意、讓黨放心的干部隊伍。遼勤幼教管理公司黨總支營造風清氣正的用人環(huán)境，讓對事業(yè)忠誠熱愛、對工作擔當負責、對自己虛心嚴謹?shù)暮酶刹棵摲f而出。
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